
Untuk para Pebisnis, Direktur dan Manager...
Untuk para Pebisnis, Direktur dan Manager...
Lah, bagaimana manajer mau menjalankan tugasnya, jika owner dan direksi selalu mendikte pekerjaanya? Berilah manajer kepercayaan penuh untuk membuat keputusan penting di bidangnya.
Memberikan otonomi dapat diartikan sebagai rasa percaya owner atas kemampuan dan keterampilan yang dimiliki manajer.
Manajer memang mempunyai keterampilan dan kemampuan di bidangnya. Meskipun demikian, pendampingan dan pelatihan kepada manajer akan meyakinkan kepada dia bahwa Anda sebagai owner bersedia berinvestasi kepeda manajer.
Teori klasik manajemen yang dicetuskan oleh Henry Fayol, dan masih dipakai oleh banyak perusahaan.
Manajer hebat akan membuat perbedaan di lingkungannya. Kenali lebih banyak karakter manajer hebat.
Apapun jenis perusahaannya, manajer akan menjalankan inti fungsi manajemen. Apa saja? Materi ini akan membahasnya.
Memahami cara membangun sistem bisnis yang baik. Bisnis yang sukses didukung oleh sistem yang baik.
Mempunyai manajer berarti memindahkan sebagian kewajiban owner. Ketahui cara mengawasi manajer Anda supaya tetap berada di jalur yang tepat.
Pola pikir manajer akan mempengaruhi kinerja timnya.
Melalui handout ini, Anda dapat belajar kembali secara mandiri di manapun Anda mau, dan sebagai panduan Anda untuk mengikuti Workshop ini.
Anda akan mendapatkan rekaman Workshop, Anda dapat belajar kembali secara mandiri di manapun Anda mau, dan PDF materi yang Anda dapat juga.
Sebagai tanda Anda telah mengikuti dan menyelesaikan workshop yang dibawakan oleh Coach Tom MC Ifle
Jika Anda tidak merasa materi yang diajarkan tidak berguna atau tidak bermanfaat, maka silahkan request REFUND! Maka dengan ini, Anda tidak punya RESIKO, tunggu apa lagi? Daftar sekarang!
www.tommcifle.com
Bangun Bisnis Kelas Dunia bersama Top Coach Indonesia. Dalam misi mencetak 1 juta Milyarder di Indonesia.
Disclaimer Webinar dan Workshop Top Coach Indonesia tidak menjamin kesuksesan untuk semua orang, hasil akan berbeda untuk setiap orang tergantung dari banyak faktor, salah satunya namun tidak terbatas pada background, pengalaman, komitmen.
Whatsapp Us